失業(yè)工人如何選擇滿意工作
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摘要：
本文主要討論了失業(yè)工人心中預(yù)先設(shè)定的最低工資水平與政府發(fā)放的失業(yè)救濟金和其他因素的關(guān)系，以及由此推算出他們找到滿意工作所需的平均等待時間。首先分析了影響工人設(shè)定最低工資水平的各項因素，得出其主要與失業(yè)救濟金、失業(yè)時間和人均消費支出有關(guān)的結(jié)論，在此基礎(chǔ)上，分析得出工人設(shè)定的最低工資水平隨失業(yè)時間的增加而按指數(shù)衰減規(guī)律下降，由此建立數(shù)學(xué)模型，并進行參數(shù)確定。在對北京、武漢、昆明等十個有代表性的城市的數(shù)據(jù)進行分析后，采用計算機模擬產(chǎn)生隨機數(shù)并限定條件使之滿足合理誤差的方法得到各參數(shù)的多組取值，引入隨機變量的分布并進行點估計和區(qū)間估計，又進行假設(shè)檢驗最終確定各參數(shù)。最后根據(jù)實際社會工資水平，并引入就業(yè)期望平均工資的概念，估算用人單位愿為工人提供的工資水平，并計算出工人找到滿意工作所需要的等待時間。此模型在綜合分析了經(jīng)濟發(fā)展程度不同的城市之后，得到統(tǒng)一的普適規(guī)律，可以作為政府制定適當(dāng)失業(yè)救濟金數(shù)目和最低工資標(biāo)準(zhǔn)的參考，具有一定的實用價值和指導(dǎo)意義。
參考文獻：
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