目 錄
聲明.....................................................................Ⅰ
摘要.....................................................................Ⅱ
ABSTRACT..............................................................
引言..................................................................2
1.1 公司基本情況.............................................................2
1.2 問卷調(diào)研.................................................................2
1.3 調(diào)查情況分析.............................................................3
1.4 問題總結(jié)與分析...........................................................3
第二章 中小企業(yè)員工關(guān)系簡介..................................................
2.1 我國中小企業(yè)定義..........................................................
2.2員工關(guān)系的定義............................................................
2.3我國中小企業(yè)員工關(guān)系的現(xiàn)狀................................................
2.4總結(jié)......................................................................
第三章 改進員工關(guān)系的策略....................................................
3.1改善組織氛圍和員工與公司的心靈契約........................................
3.2使員工擁有積極向上的價值觀念..............................................
3.3承認和尊重員工的個體價值...................................................
第四章 總結(jié)...........................................................
參考文獻...............................................................
致謝...................................................................