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經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核辦法.doc

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經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核辦法,頁(yè)數(shù):2字?jǐn)?shù):13381 目的為加強(qiáng)企業(yè)管理,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,落實(shí)各級(jí)崗位人員責(zé)任制,保證各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹實(shí)施和企業(yè)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,提高企業(yè)整體素質(zhì)和經(jīng)濟(jì)效益,建設(shè)精品工程,特制定本管理辦法。2 適用范圍2.1 本辦法規(guī)定了國(guó)電常州發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核的管理職能...
編號(hào):5-72831大小:28.00K
分類: 企業(yè)管理/培訓(xùn)>經(jīng)營(yíng)管理

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經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核辦法


頁(yè)數(shù):2 字?jǐn)?shù):1338

經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核辦法
1 目的
為加強(qiáng)企業(yè)管理,夯實(shí)基礎(chǔ)工作,落實(shí)各級(jí)崗位人員責(zé)任制,保證各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹實(shí)施和企業(yè)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,提高企業(yè)整體素質(zhì)和經(jīng)濟(jì)效益,建設(shè)精品工程,特制定本管理辦法。
2 適用范圍
2.1 本辦法規(guī)定了國(guó)電常州發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制月度考核的管理職能、管理內(nèi)