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張陽(yáng)陽(yáng)的文檔鋪  

  •   西方主要國(guó)家的高校學(xué)生責(zé)任教育與啟示

    西方主要國(guó)家的高校學(xué)生責(zé)任教育與啟示本文共7頁(yè) 7700字內(nèi)容提要:本文詳細(xì)介紹了西方主要國(guó)家的高校責(zé)任教育,從理論上論證了實(shí)施責(zé)任教育的必要性,并就中國(guó)高校責(zé)任教育提出了建議。 關(guān) 鍵 詞:西方主要國(guó)家 責(zé)任教育目錄 一、西方主要國(guó)家高校德育重視責(zé)任教育 1、責(zé)任教育是西方主要國(guó)家高校德育的主要內(nèi)..

         
  •   PowerBuilder8.0在Internet中的應(yīng)用

    PowerBuilder8.0在Internet中的應(yīng)用 本文共6頁(yè) 5000字  摘 要  隨著Internet /Intranet的發(fā)展和萬(wàn)維網(wǎng)(www)的出現(xiàn),傳統(tǒng)的客戶(hù)機(jī)/服務(wù)器方式(c/s)逐漸向?yàn)g覽器-Web服務(wù)器-數(shù)據(jù)庫(kù)(bwd)方式過(guò)渡。后者與前者相比易學(xué)易用,操作性強(qiáng),可擴(kuò)充和維護(hù)性好。文章主要就Powerbuilder在互聯(lián)網(wǎng)和企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)..

         
  •   人生職業(yè)生涯規(guī)劃

    人生職業(yè)生涯規(guī)劃 本文共5頁(yè) 4700字 關(guān)鍵字:綜合能力,市場(chǎng)就業(yè)情況,知識(shí)結(jié)構(gòu),未來(lái)發(fā)展。摘要:在這信息競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代想找到一份好的工作,必須先對(duì)市場(chǎng)就業(yè)情況以及自己本身素子等各個(gè)方面有所了解,只有這樣才能作到知己知彼,在驚濤駭浪的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中尋覓自己的生存空間。參考文獻(xiàn):《大學(xué)..

         
  •   本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開(kāi)題報(bào)告(綜述)

    本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開(kāi)題報(bào)告(綜述)本文共2頁(yè) 1500字左右 教你如何寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告題 目:紅外監(jiān)控系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)本課題來(lái)源及研究現(xiàn)狀:課題研究目標(biāo)、內(nèi)容、方法和手段:設(shè)計(jì)(論文)提綱及進(jìn)度安排:主要參考文獻(xiàn)和書(shū)目指導(dǎo)教師審核意見(jiàn):

         
  •   論企業(yè)工資管理系統(tǒng)

    論企業(yè)工資管理系統(tǒng)【本文共22頁(yè) 4750字】摘 要《企業(yè)工資管理系統(tǒng)》是一個(gè)企業(yè)單位不可缺少的部分,它的內(nèi)容對(duì)于企業(yè)決策者和管理者來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的,所以企業(yè)工資管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠?yàn)橛脩?hù)提供充足的信息和快捷的查詢(xún)手段。但是,一直以來(lái)人們使用傳統(tǒng)人工的方式管理文件和檔案,這種管理方式存在著許多缺點(diǎn),如..

         
  •   網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng)

    網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng) ——管理員管理系統(tǒng) 論文本文共52頁(yè) 11800字左右內(nèi)容摘要本課題來(lái)源于東北大學(xué)教務(wù)處教學(xué)管理課題,用以改變?cè)趥鹘y(tǒng)的教學(xué)模式中以教師為中心的教學(xué)模式。在傳統(tǒng)教學(xué)模式中教師講學(xué)生被動(dòng)聽(tīng)、記和背,把學(xué)生當(dāng)成裝知識(shí)的“容器”。網(wǎng)絡(luò)教學(xué)將使教學(xué)過(guò)程由傳統(tǒng)的講解說(shuō)明式的進(jìn)程變?yōu)橥ㄟ^(guò)利用教學(xué)..

         
  •   論董事對(duì)公司第三人的責(zé)任

    論董事對(duì)公司第三人的責(zé)任【本文共6頁(yè) 8500字】【關(guān)鍵詞】董事,第三人,責(zé)任【摘要】筆者擬在借鑒外國(guó)公司立法和學(xué)說(shuō)的基礎(chǔ)上,通過(guò)比較分析的方法,具體論證我國(guó)從立法上如何完善董事對(duì)第三人的責(zé)任的規(guī)定,以期拋磚引玉。囿于篇幅,本文只探討董事對(duì)第三人的民事責(zé)任!灸夸洝恳、董事定義和第三人范圍的界定二、 ..

         
  •   論法官判案“以事實(shí)為根據(jù)”——兼論民事案件的證明標(biāo)準(zhǔn)

    論法官判案“以事實(shí)為根據(jù)”——兼論民事案件的證明標(biāo)準(zhǔn)【本文共9頁(yè) 11500字】關(guān)鍵詞: 客觀真實(shí) 法律真實(shí) 證明要求 證明標(biāo)準(zhǔn) 高度蓋然性 內(nèi)容提要:“以事實(shí)為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩”是我國(guó)民事訴訟法規(guī)定的一項(xiàng)基本原則,然而隨著我國(guó)民事審判方式的改革,人們對(duì)“事實(shí)”的理解產(chǎn)生懷疑:我們用以審判的“事實(shí)”究竟是..

         
  •   論信用證交易中嚴(yán)格相符的條件

    論信用證交易中嚴(yán)格相符的條件本文共5頁(yè) 5600字左右[內(nèi)容提要] 嚴(yán)格相符是信用證法律關(guān)系中一項(xiàng)獨(dú)特的基本原則。本文分析提出了在適用嚴(yán)格相符原則時(shí)必須同時(shí)遵循實(shí)質(zhì)和程序兩種條件的新見(jiàn)解。文章還結(jié)合國(guó)際上一些著名案例對(duì)這兩類(lèi)條件作了深入論述,從而對(duì)司法實(shí)踐具有較高的借鑒價(jià)值。[關(guān)鍵詞] 信用證 嚴(yán)格相符原則..

         

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